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Unternehmenserfolg durch Gender - Diversity - Inclusion-Management

Die 3 Partnerinnen - Gabriele Strodl-Sollak, Susanne Schwanzer & Gerhild Deutinger - schöpfen aus dem Vollen: Sie sind seit vielen Jahren Expertinnen für Gender & Diversity Management in Unternehmen, Gender Mainstreaming, Diversity &Inclusion, interkulturelle Kompetenzen, Unternehmenskommunikation & Ethnomarketing. Seit Herbst 2012 bündeln sie ihre Kompetenzen

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Susanne Schwanzer & Partner ab Sommer 2013 mit monatlicher Kolumne im Wirtschaftsmagazin report+

Teil 1 "Spielwiese für Gutmenschen oder harter Wettbewerbsvorteil". Die Auftakt-Kolumne von Weichenstellen-GF Susanne Schwanzer geht nach dem aktuellen Relaunch des Magazins report+ in Serie. In "Fokus Unternehmenskultur" leuchtet sie im Wechsel mit ihren Partnern aus, wie sich die Unternehmenskultur in einzelnen Bereichen auswirkt - und zur Überlebensfähigkeit von Unternehmen beiträgt. Alle monatlichen Kolumnen sind hier nachzulesen.

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