Stellen Sie jetzt die entscheidenden Weichen!

 

Was ist Ihr Nutzen, wenn Sie mit weichenstellen zusammenarbeiten? Führungskompetenz, Social Skills, Unternehmenskultur - viele der sog. „weichen Faktoren“ stecken - verborgen, als harte Zahlen - in Ihren Bilanzen: als aufgeschobene Entscheidung, mangelhafte Strategieumsetzung, Fluktuation, als Reibungsverlust aus persönlichen Konflikten, als gar nicht oder defizitär abgeschlossene Projekte - denn: Weiche Faktoren schlagen sich in harten Zahlen nieder - auch wenn sie oft nicht direkt gemessen werden können.

Klarere strategische & operative Ziele, gelöste Konflikte, an Zielen und MitarbeiterInnen orientiertes Führen, und  Kooperation über Fachbereichsgrenzen hinweg – das alles führt zu höherer Motivation, Effizienz und Produktivität -  dazu, dass Projekte & Changeprozesse erfolgreich abgeschlossen  werden.

Möchten Sie herausfinden, wo bei Ihnen entscheidende Weichen liegen? Dann öffnen Sie den einseitigen Fragebogen und machen Sie den Quick-Check.