Susanne Schwanzer als Vorsitzende von EWMD Wien wiedergewählt
Das internationale Frauennetzwerk European Women’s Management Development, EWMD, wurde schon vor über 30 Jahren gegründet. Seit 2015 ist Weichenstellen-GF, Susanne- Schwanzer Vorsitzende des Wiener Chapters,
Tragfähige Entscheidungen treffen im ganzen Team
Alle Beteiligten in’s Boot bekommen und tragfähige Entscheidungen treffen im ganzen Team oder Projektteam. In ihrer 30 minütigen Keynote beim 01. Business Espresso im Managementforum
Toolkit für gendergerechte Didaktik in der Informatik
Didaktische Ansätze und konkrete Lehrbeispiele, mit denen sie eine genderneutrale und gendergerechte Vermittlung von Lehrinhalten praktisch umsetzen können – zusammengefasst im Toolkit für gendergerechte Didaktik
Drop-out in der Informatik bekämpfen – Frauen für die IT gewinnen
GEMIS – Gender Mainstreaming in die Informatikstudiengänge lautete der offizielle Studientitel. Drop-out in der Informatik bekämpfen – Frauen für die IT gewinnen war das praktische
Genderkompetenz im Topmanagement der Automobilindustrie erhöhen
Im Zug der Umsetzung ihrer Diversity Strategie hatte Ford Automotive Köln sich selbst das Ziel gesetzt, auch die Genderkompetenz im Topmanagement der Automobilindustrie zu erhöhen.
Projekt Go UP – gleichstellungsorientierte Unternehmensberatung und Personalentwicklung
Die Chancengleichheit in Wiener Unternehmen zu verbessern – das war das Ziel des Projekts Go UP – gleichstellungsorientierte Unternehmensberatung und Personalentwicklung. Der Wiener ArbeitnehmerInnen-Förderungsfond förderte